Eesti Post loob juhtimise hõlbustamiseks juunist senise 13 piirkonna asemel viis uut ja suuremat ning praegused piirkonnajuhtide ametikohad kaovad.
"Vaatame üle kogu oma jaevõrgu struktuuri, täna on meil 13 piirkonda, me viime selle arvu viie peale. Selge on see, et kui täna on piirkonnajuhtidele 13 kohta ja tulevikus on viis, siis kõigile neid ei jagu. Ülejäänud piirkondade juhid kaovad, aga see ei tähenda, et need inimesed ära kaovad. Me teeme konkursi ja otsime kõikidele parematele inimestele maja sees kohti," sõnas Eesti Posti juht Aavo Kärmas.
Ettevõte vähendab tema sõnul piirkondade arvu peaasjalikult sellepärast, et juhtimist paremini korraldada, kiiremini juhtimisotsuseid ellu viia ning ka kulusid kokku hoida. Kui suurel määral piirkondade arvu kaheksa võrra vähendamine kulusid kärbib, Kärmas täpselt öelda ei osanud.
"Tarbija jaoks ei muutu midagi, ühtegi postkontorit selle muudatusega kinni ei panda. Kogu praegune postiteenuste valdkonna struktuur on üles ehitatud kuus aastat tagasi, see vajab lihtsalt kaasajastamist," selgitas ta.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Logistikauudised esilehele